adrianna-van-groningen-sO5dGsK5n1M-unsplash (1)

Urlop bezpłatny, urlop wypoczynkowy w czasie koronawirusa – czy Pracodawca może zmusić do wzięcia urlopu?

Każdy próbuje ratować swoją Firmę w tym trudnym czasie, jakim jest epidemia. Niektórzy robią to nie łamiąc żadnych przepisów prawa, inni je trochę naginają, jeszcze inni próbują utrzymać Firmę za wszelką cenę nie patrząc czy podjęte środki są zgodne z przepisami prawa oraz jakie mogą być tego ewentualne konsekwencje.
Jednym z najczęściej stosowanych praktyk jest wysyłanie lub sugerowanie pracownikowi aby wziął urlop wypoczynkowy lub jeszcze lepiej urlop bezpłatny.

Udostępnij:Share on Facebook0Share on Google+0Tweet about this on Twitter0Share on LinkedIn0Email this to someone

Dodaj komentarz

Twój e-mail nie będzie publikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem*